Moradores e estudantes do projeto Espaço Viver participam de mutirão de entrevista de emprego.

A Prefeitura de Rio Preto, por meio da Emcop e Espaço Viver Bem do bairro Lealdade e Amizade, organizou a realização de 200 entrevistas de emprego em Guapiaçu. A empresa JBS, que propôs esta parceria, destacou quatro colaboradores da sua equipe de Recursos Humanos para conduzir as entrevistas que foram realizadas nas dependências do projeto, durante esta sexta-feira, 24 de Agosto de 2018, das 8 às 17h.

São ao todo 150 vagas para a linha de frente de produção, sendo que 45 são imediatas, é o que explica Fernanda Cecílio, analista de RH da JBS. “A princípio, vamos fazer um teste, por isso preencheremos de imediato somente os 45 postos de trabalho, o equivalente à capacidade de um ônibus que vamos disponibilizar para transporte dos novos colaboradores, mas até o final do ano temos o interesse em acrescentar mais postos em nosso quadro de funcionários completando as 150 vagas disponíveis para as linhas de corte, recebimento, viscerais e entre outras da nossa fábrica.”

A seleção priorizou os moradores dos bairros e entorno do projeto Espaço Viver Bem Lealdade e Amizade, já que o projeto faz parte do Plano de Desenvolvimento Socioterritorial da cidade (PDST), e tem exatamente como um dos principais objetivos integrar melhor as comunidades, além de proporcionar profissionalização por meio de cursos. O presidente da Emcop, Adão Moraes, explica que essa iniciativa ajuda a enfatizar a importância do projeto para os moradores dessas regiões. “Um dos objetivos do projeto, que é destinado aos bairros do Programa Minha Casa Minha Vida Rio Preto Faixa 1, é capacitar as pessoas com cursos de geração de renda, e possibilitar a inserção no mercado de trabalho, por isso, ações como esta de hoje, nos dão muito mais segurança e ânimo para continuar desenvolvendo nosso trabalho dentro do projeto.”

A Secretaria do Trabalho e Emprego também teve participação ativa na ação. O secretário da pasta, Edemilson Favaron, aproveitou a oportunidade para esclarecer como outras empresas podem desenvolver ações como essa. “A Secretaria está sempre aberta para receber e ajudar no que for preciso. As empresas que se interessarem podem nos procurar que teremos o maior prazer em disponibilizar currículos, espaço para entrevistas, ou seja, queremos realmente ajudar a população que está em busca de recolocação no mercado de trabalho a encontrar um novo emprego”.

Fonte

Secretaria Municipal de Trabalho e Empreendedorismo realiza solenidade para ativação da Frente de Trabalho.

Na próxima terça-feira, 14 de Agosto de 2018, às 11:00hs, a Secretaria do Trabalho e do Emprego realiza solenidade que concede 25 vagas pela Programa Emergencial Auxílio-Desemprego – PEAD, também chamado de Frente de Trabalho, uma parceria com o Governo do Estado de São Paulo.

Representantes dos municípios de Cosmorama, Mendonça e Uchôa, também contemplados pela iniciativa, participarão da solenidade.

O Programa tem o objetivo de qualificar profissionalmente munícipes desempregados e em situação de vulnerabilidade social – sobretudo em situação de rua, visando a geração de renda.

Por até nove meses, o participante presta serviços horas/dias, quatro vezes na semana, nas áreas de limpeza, conservação e manutenção de órgãos públicos municipais, e, no quinto dia, dedica-se a curso de qualificação profissional, cuja temática atenderá o perfil majoritário dos participantes.

A Frente de Trabalho oferece também bolsa-auxílio para deslocamento, cesta básica, seguro contra acidentes pessoais e o próprio curso de qualificação.

Em Rio Preto, o critério para a seleção dos candidatos baseou-se no quadro de vulnerabilidade, incluindo encaminhamentos feitos pelo Centro POP – Centro de Referência Especializado para Pessoas em Situação de Rua, ligado à Secretaria Municipal de Assistência Social.

A solenidade acontecerá na Prefeitura de Rio Preto, no auditório do 9º andar.

Fonte